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2020年事業單位面試熱點題目及解析-人際關系處理能力篇(14)

2020-05-21 15:30:17  來源:安徽事業單位招聘
【導讀】

中公事業單位考試網提供面試熱點題目-人際關系處理能力篇(14),希望可以幫助考生提高面試水平,順利進軍事業單位面試考試。

小李是你的下屬,他為人耿直,說話容易得罪同事,有同事說你在通過小李來表達你的態度,你怎么辦?

【參考要點】

1.正確認識此事,分析“同事說我通過小李表達態度”的原因。如小李是我的下屬,會受我的言行舉止影響;我對小李的問題沒有及時進行指正;我平時與同事交流不夠,也存在得罪同事的問題等。

2.就解決上述問題,提出具體對策。(1)溝通交流,了解情況。與同事進行交流,了解小李和我日常溝通中存在的問題。(2)與小李進行溝通,說明現狀,強調良好人際關系對開展工作的重要性,希望能改善溝通交流方式。(3)自我反思,加強與同事的交流,消除誤解。

技巧:其他合理回答。認識深刻,總結自身存在的問題,表達流暢自然,能圍繞題干內容自圓其說。

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